• Product Coördinator

    • 32 - 40 uur
    • € 2.600,- / € 3.500,-
    • Haps
    Wij zijn op zoek naar een proactieve Product Coördinator die het volledige commercialisatieproces van nieuwe en bestaande producten gaat beheren. Dit is een centrale rol waarbij je nauw samenwerkt met interne afdelingen, klanten en leveranciers om een soepele productintroductie te waarborgen, deadlines te halen en te zorgen voor een juiste informatievoorziening.
Functieomschrijving
  • Coördineren van de commercialisatie van nieuwe en bestaande producten en zorgen voor een tijdige en correcte uitvoering

  • Begeleiden van het ontwerp- en goedkeuringsproces van private label verpakkingen, met communicatie tussen klanten, leveranciers en interne teams

  • Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en collega’s bij productintroducties

  • Bewaken van deadlines en het signaleren van risico’s, proactief handelen om vertragingen te voorkomen en ervoor zorgen dat alle projectfasen correct worden uitgevoerd

  • Ondersteunen van de sales- en New Product Development (NPD) teams bij de voorbereidingen voor productintroducties

  • Beheren en up-to-date houden van technische documenten zoals verpakkingsspecificaties, snijgeleiders en palletconfiguraties

  • Verantwoordelijk voor de invoer van productdata in zowel interne systemen als klantensystemen

  • Leidinggeven aan vergaderingen, het bespreken van de voortgang, het signaleren van obstakels en zorgen voor een succesvolle productlancering

  • Identificeren van verbeterpunten in de commercialisatieprocessen, verpakkingsbeheer en interne samenwerking

Functie-eisen
  • Sterke communicatieve vaardigheden, gecombineerd met nauwkeurigheid en gevoel voor structuur om de spilfunctie goed te vervullen.

  • Zelfstandig kunnen werken, maar ook een echte teamplayer met een proactieve instelling en commerciële flair

  • Snel kunnen schakelen en een ster in het vinden van oplossingen

  • Affiniteit met de voedingsmiddelenindustrie, met name in productcommercialisatie

  • Ervaring met digitale systemen zoals Excel en ERP-software

  • Kennis van Ceflex-eisen en KIDV-standaarden

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling

Organisatie- en afdelingomschrijving Het bedrijf biedt een platte organisatiestructuur die snelle besluitvorming mogelijk maakt en waarin medewerkers een echte impact kunnen maken. De cultuur kenmerkt zich door teamwork, proactiviteit en continue verbetering. Het team is gedreven en verantwoordelijk, waarbij de bijdrage van elk lid essentieel is voor de algehele missie.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een afwisselende fulltime functie binnen een ondersteunend en gedreven team

  • Een marktconform salaris op basis van ervaring, met aanvullende voordelen zoals 26 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en vakantiegeld

  • Volledige pensioenbijdrage

  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door opleidingen en cursussen

Meer informatie over deze vacature? Ik vertel je graag meer!
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.