• Manager Schadebehandeling

    bij Rivez-Zuiderhuis

    • 24 - 40 uur
    • € 4.000,- / € 5.000,-
    • Weert
    Heb jij ervaring met het aansturen van een team binnen de verzekeringsbranche? En ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als Teamleider Schadebehandeling? Dan zijn wij op zoek naar jou!
     
Functieomschrijving

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de schadeafdeling die werkt vanuit meerdere locaties. Jouw analytische vaardigheden en oog voor detail maken je tot een onmisbare schakel in het team. Je werkt nauw samen in een klein team. Het team zit verdeeld over 10 locaties en bestaat uit ongeveer 50 personen in totaal. Het team behandelt zowel particuliere als zakelijke schades. 

Binnen dit team wordt iedereen aangemoedigd om zijn/haar sterke punten te benutten. Er heerst een informele sfeer, en collega’s staan altijd voor elkaar klaar. Je bent verantwoordelijk voor verschillende locaties: van Rotterdam tot Den Bosch.

Functie-eisen

 

  • Ervaring met het aansturen van een team binnen de verzekeringsbranche
  • WFT Basis, WFT Particulier & WFT Zakelijk
  • Ervaring heeft in de financiële dienstverlening en schadeafhandeling
Organisatie- en afdelingomschrijving Je komt te werken bij een bedrijf binnen de financiële sector, waar klanttevredenheid en hoogwaardige dienstverlening centraal staan. Het kantoor staat bekend om zijn lokale betrokkenheid en betrouwbaarheid. Ze hebben meerdere (kleine) locaties er werken per locatie tussen de 10 en de 80 mensen. 
Het bedrijf werkt met een sterk team vanuit meerdere kantoren in het zuid-westen van Nederland.
Arbeidsvoorwaarden Je kunt rekenen op een marktconform salaris tussen €3000 - €4500 o.b.v 40 uur, gebaseerd op jouw kennis en ervaring . Daarnaast faciliteren ze ook het behalen van relevante vakdiploma’s. Dit wordt juist gestimuleerd vanuit de organisatie. Bij dit bedrijf krijg je daarnaast 25 vakantiedagen, 3% eindejaarsuitkering en natuurlijk 8% vakantiegeld. Daarnaast is je eigen bijdrage voor je pensioen slechts 0.6 / 0.7%. Kortom mooie arbeidsvoorwaarden bij een mooie organisatie!
Bedrijfscultuur Bij dit bedrijf heerst een informele en gezellige werksfeer, waar persoonlijke aandacht en samenwerking belangrijk zijn. Teamactiviteiten zoals ontbijtsessies en jaarlijkse uitjes zorgen voor een sterke onderlinge band. Werken op afstand kan even wennen zijn, maar het team helpt je om je snel thuis te voelen. Zij waarderen nieuwe ideeën en het inzetten van talenten van ieder teamlid.
Meer informatie over deze vacature? Ik vertel je graag meer!
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.