• Projectleider

    bij Bouwmij Janssen

    • 32 - 40 uur
    • € 4.500,- / € 6.000,-
    • Venray
    Bouwmij Janssen, een toonaangevend bouwbedrijf met meer dan 50 jaar ervaring, is op zoek naar een ambitieuze en ervaren Projectleider. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid hebben ze een uitstekende reputatie opgebouwd in de regionale bouwsector. Als Projectleider bij Bouwmij Janssen krijg je de kans om leiding te geven aan uitdagende bouwprojecten en een cruciale rol te spelen in het verwezenlijken van de bouwdromen.
Functieomschrijving
Als projectleider stuur je (diverse) projectteams aan. Daarbij ben je vroeg in het proces betrokken om met opdrachtgever en onze partners te werken naar een mooi eindproduct. De engineering van onze projecten wordt vrijwel voor al onze projecten binnen ons bedrijf verzorgd waardoor het projectteam maximale invloed heeft op proces en product.

In de engineeringsfase breng jij kansen in beeld en helpt bedreigingen te voorkomen. Het sturen op planning en het maken van afspraken met onze partners zijn, los van de procesaansturing, je belangrijkste taken. Tot slot zorg jij met jouw team voor de projectbewaking. Je bent regelmatig op de bouwplaats en beoordeel je wat er goed gaat en wat er beter kan. Kortom, een zeer verantwoordelijke baan waarbij een goede samenwerking en een gestructureerde en kritische werkwijze van belang zijn.

Verder kun je denken aan onderstaande verantwoordelijkheden: 
  • Het bewaken van de voortgang, kosten en kwaliteit van de projecten
  • Het onderhouden van nauw contact met opdrachtgevers, leveranciers en andere stakeholders om de wensen en verwachtingen te overtreffen
  • Het signaleren van knelpunten en het proactief zoeken naar innovatieve oplossingen
  • Het waarborgen van de naleving van geldende wet- en regelgeving op het gebied van bouw en veiligheid
Functie-eisen
Een HBO werk- en denkniveau met ervaring in coördinatie, aansturen en begeleiden van een projectteam. Door jouw ervaring als projectleider weet jij hoe belangrijk het is om op de hoogte te blijven van de huidige bouwregelgeving en de vertaalslag te maken binnen het bedrijf. Verder herken jij jezelf in onderstaande punten:
  • Relevante kennis en ervaring in vergelijkbare bouwprojecten;
  • Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving;
  • Ondernemende en communicatief sterke persoonlijkheid;
  • Resultaat-, kwaliteits- en klantgerichte instelling;
  • Uiteraard is ‘samenwerken’ voor jou óók een vanzelfsprekendheid.
Organisatie- en afdelingomschrijving Bouwmij Janssen is een bouwbedrijf dat zich focust op woningbouw en aanverwante functies. Ze hebben ca. 70 medewerkers en het werkgebied bevindt zich in de provincies Limburg, Noord-Brabant en Gelderland.

Ze hanteren een zeer belangrijk uitgangspunt: "Fouten maken mag, verbeteren moet". Ze werken altijd samen met partners die ze kennen, want een ingespeeld team behaalt de beste resultaten. Daarbij geven ze ook soms het advies om dingen anders aan te pakken dan dat een klant van plan was. Dit wordt gewaardeerd en respecteert bij de klanten van Bouwmij Janssen.
Arbeidsvoorwaarden Naast een veelzijdige functie binnen een zeer dynamische werkomgeving, krijg je passende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Salarisrange voor de projectleider is € 4.500 – € 6.000,- o.b.v. 40 uur afhankelijk van kennis en ervaring;
  • CAO Bouw en Infra voor UTA-personeel;
  • Pensioenregeling BPf-Bouw;
  • O.b.v. fulltime, 20 wettelijke vakantiedagen (15 dagen bouwvak), 5 bovenwettelijke vakantiedagen, 3 kort verzuimdagen en 15 roostervrije dagen. (10 roostervrije dagen betreffen vastgestelde vrije dagen. De overige 13 dagen krijg je verdeeld over het jaar maandelijks uitbetaald).
  • Leaseauto; 
  • Mobiele telefoon en laptop. Mogen binnen de grenzen van redelijkheid ook privé gebruikt worden.
  • Deelname aan de WGA-aanvullingsregeling en de WGA-hiaat regeling. Hiervan neemt Bouwmij Janssen een deel van de premiebetaling voor haar rekening. Dit ziet iemand t.z.t. eveneens terug in de pro-forma salarisberekening.
  • Een maandelijkse tegemoetkoming aan de aanvullende ziektekostenverzekering (€ 18,30/maand bruto) mits de polis voldoet aan de in onze CAO opgenomen voorwaarden.
Bedrijfscultuur Bij Bouwmij Janssen is samenwerken een overtuiging: ‘Onze ervaring is dat deze aanpak onze mensen én onze partners het meeste plezier oplevert. En als mensen plezier hebben, gebeurt er iets. Als ze dan ook nog hun kennis en ervaring met elkaar delen, komen de mooiste projecten tot stand.’

Het motto van Bouwmij Janssen is "Lea(r)n": lean werken en tegelijkertijd een lerende organisatie zijn. Voor de medewerkers is het een sport om bij elk project nét iets slimmer en nóg efficiënter te werken. Zo brengen ze de doorlooptijd van een project steeds verder terug, zonder daarbij een concessie te doen aan de kwaliteit.

Wij stimuleren persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers. Daarvoor gaan wij graag regelmatig met een collega in gesprek om diegene door middel van een Ontwikkelgesprek te laten groeien als professional. Er bestaan ook diverse mogelijkheden binnen ASVB om opleidingen te volgen en kennis te delen met zusterbedrijven.
'Bouwt voor mij'
Meer informatie over deze vacature? Ik vertel je graag meer!
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.

Ook interessant?