Financieel Administratief Medewerker
32 - 40 uur
Oss
Ben jij net klaar met je studie of heb je al je eerste ervaring opgedaan in de financiële administratie? Voor een groot en familiair bedrijf met het hoofdkantoor in omgeving Oss zijn we op zoek naar een Financieel Administratief Medewerker. Een mooie kans om je carrière verder uit te bouwen binnen een hecht team waar je veel kunt leren, verantwoordelijkheid krijgt en écht meedraait in de organisatie.
Solliciteer direct

Als Financieel Administratief Medewerker werk je samen met 9 collega’s op de afdeling Financiële Administratie. Je leert het vak in de volle breedte kennen: van facturen boeken tot meewerken aan maandafsluitingen. Daarbij krijg je de ruimte om door te groeien en steeds meer verantwoordelijkheid te pakken.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Verwerken van inkoop- en verkoopfacturen.
Controleren en verwerken van bankafschriften en magazijnuitgiftebonnen.
Meewerken aan de maandafsluitingen.
Ondersteunen bij de administratieve afwikkeling van materieelschades.
Meedenken over het slimmer en efficiënter inrichten van administratieve processen.

Lees meer Lees minder

Solliciteer direct

Afgeronde financieel-administratieve opleiding op MBO-4 niveau.
1 tot 3 jaar werkervaring óf je staat aan het begin van je carrière en wilt graag leren.
Je bent handig met cijfers en systemen, en communiceert makkelijk met collega’s.
Je werkt nauwkeurig, maar durft ook vragen te stellen en initiatief te nemen.

Lees meer Lees minder

Organisatie

Organisatie- en afdelingomschrijving Onze opdrachtgever is een middelgrote, familiegedreven organisatie met een focus op kwaliteit en innovatie binnen hun sector. De organisatie kenmerkt zich door een informele en open cultuur, waar samenwerking en ondernemerschap centraal staan. Binnen het team heerst een sfeer van korte lijnen en wordt veel waarde gehecht aan persoonlijke ontwikkeling en betrokkenheid.

Arbeidsvoorwaarden

Een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring en competenties;
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling;
Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij een moderne werkplek.

Cultuur

Bedrijfscultuur De organisatie stimuleert ondernemerschap en moedigt medewerkers aan om nieuwe ideeën te ontwikkelen en eigen initiatief te nemen. Open communicatie en transparantie zijn vanzelfsprekend, waardoor medewerkers zich gehoord voelen en samen streven naar optimale resultaten. Werken in deze omgeving betekent onderdeel zijn van een betrokken team waar samenwerking en groei hand in hand gaan.