HR Medewerker
32 - 40 uur
Zaltbommel
Ben jij klaar om als HR-professional een essentiële rol te spelen binnen een groeiende organisatie? Wil je werken in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je zowel operationeel als administratief bijdraagt aan het HR-proces? Lees dan snel verder!
Solliciteer direct

Als HR Medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en managers bij HR-gerelateerde vragen. Je zorgt voor een vlekkeloze administratie rondom in-, door- en uitstroom en ondersteunt de HR Business Partners in hun dagelijkse werkzaamheden. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt deze functie juist zo interessant!

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
? Je verwerkt personeelsmutaties en zorgt ervoor dat alle HR-administratie nauwkeurig en up-to-date blijft.
? Je stelt arbeidsovereenkomsten op en regelt alles rondom arbeidsvoorwaarden en leaseauto’s.
? Je houdt verzuimregistraties bij en schakelt met de HR Business Partners over belangrijke meldingen.
? Je ondersteunt leidinggevenden bij vragen over onder andere verlof, contractwijzigingen en wet- en regelgeving.
? Je signaleert verbeterpunten in HR-processen en draagt actief bij aan optimalisaties.
? Je bereidt HR-overleggen voor en zorgt voor een efficiënte opvolging van actiepunten.

Lees meer Lees minder

Solliciteer direct

Voor deze veelzijdige functie zoeken wij een HR-professional die administratief sterk is en energie krijgt van een dynamische werkomgeving. Jij herkent jezelf in de volgende punten:
? Je hebt een afgeronde MBO- of HBO-opleiding in de richting van HRM.
? Je bent proactief, werkt nauwkeurig en houdt van structuur.
? Je bent communicatief sterk en schakelt makkelijk met verschillende stakeholders.
? Je hebt affiniteit met administratieve HR-processen en weet overzicht te behouden in een veranderlijke omgeving.
? Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Lees meer Lees minder

Organisatie

Organisatie- en afdelingomschrijving

Binnen deze organisatie staat groei en ontwikkeling centraal. Met een ambitieus team wordt er dagelijks gewerkt aan het optimaliseren van HR-processen, waarbij korte lijnen en een informele sfeer de norm zijn. De werkomgeving is dynamisch en continu in beweging, waardoor je volop kansen krijgt om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan de verdere professionalisering van HR.

Arbeidsvoorwaarden

Wat je kunt verwachten in deze uitdagende rol:
? Een marktconform salaris, aangevuld met 8% vakantiegeld.
? 28 vakantiedagen per jaar op fulltime basis.
? Korting op diverse verzekeringen en een solide pensioenregeling.
? Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
? Een moderne werkomgeving met een gezellige bedrijfskantine en gratis lunches.
? Regelmatige teamuitjes en teambuildingactiviteiten.
? Start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband.

Ben jij klaar om als HR Medewerker het verschil te maken? Solliciteer nu en maak impact!